Rappel sur le parcours de formation accessible à tout élu au CSE

L’offre de formation doit permettre d’acquérir les savoirs et savoir-faire identifiés indispensables pour développer les activités des élu.e.s CGT au Comité Social et Economique (CSE) dès la prise mandat en prenant en considération les ressources et les contraintes liées aux droits à la formation syndicale et au financement des frais pédagogiques, de déplacement et de repas.

Cette offre est composée de trois modules :

• 1er module d’entrée dans le mandat : Prise de mandat et économique (5 jours) ;
• 2ème module : Santé, sécurité et conditions de travail (5 jours) ;
• 3ème module : Activités sociales et culturelles (3 jours)

Un prérequis : avoir fait le Niveau 1 –Tronc commun.

Quelques données sur la formation Elu.e au CSE – Prise de mandat Eco.

• Formation prise de mandat
• Prérequis : Formation syndicale générale de Niveau 1 –Tronc commun
• Public : Tous les élu.e.s du CSE + les suppléants
• Nombre de jours : 5
• Les droits utilisés : Congé de formation économique des élu.e.s au CSE avec le financement de la formation pris en charge par le comité social et économique.

Objectif général du stage « CSE Prise de mandat »

À l’issue de cette formation, les stagiaires seront outillé.e.s pour exercer leur mandat au Comité Social Economique en mettant en œuvre la démarche CGT.

Les documents à télécharger en vue du stage

• Le diaporama de présentation générale du déroulé (voir ci-dessous) Télécharger le .ppt
• Le cahier des stagiaires Télécharger le .zip (5 Mo)
• Le cahier d’animation du stage Télécharger le .zip (9 Mo)
• La vidéo à télécharger (mp4, 786 Mo) ou à visionner sur YouTube (ne pas diffuser le lien publiquement) (liens en cours de chargement)