Dérèglements climatiques et santé au travail
Une grande enquête organisée par le Conseil économique, social et environnemental,
3ème assemblée constitutionnelle de la République

Représentants des personnels du public et du privé,  des petites et
grandes entreprises et de la fonction publique, ce questionnaire s’adresse à vous.

Comment percevez-vous la prise en compte des enjeux liés aux dérèglements climatiques au travail ?
Quelles sont les pratiques actuelles du dialogue social sur les questions de santé-environnement ?
Quels sont les outils à disposition des partenaires sociaux pour identifier et prévenir les risques
émergents ?
En tant qu’acteur du dialogue social, vous êtes au cœur des grandes mutations de vos
organisations. Du 1er décembre au 13 janvier, exprimez-vous !

Pourquoi participer ?

Vos contributions nourriront l’avis du CESE et ses préconisations pour une meilleure prise en
compte des enjeux et des outils permettant d’affronter le changement climatique.
A l’issue de cette consultation, une synthèse sera réalisée et disponible sur le site du CESE, ainsi
que dans l’avis de la Commission Travail et Emploi.

Comment participer ?  https://bit.ly/3fUnc3B

A propos des dérèglements climatiques et de la santé au travail

Les dérèglements climatiques se multiplient (canicule, sécheresse, intempéries…). Ils impactent de
nombreux secteurs, notamment celui de la santé au travail.
Ils interrogent les acteurs du monde du travail sur les moyens de prévention pour continuer à
travailler dans les conditions actuelles, mais aussi sur de nouvelles pratiques pour mieux travailler.
Les activités humaines, en ce qu’elles contribuent au réchauffement climatique, doivent être
repensées pour s’exercer avec plus de sobriété et suivant une finalité respectueuse du climat et de
la santé humaine.
La population active est particulièrement exposée aux risques climatiques. Les fortes chaleurs réduisent le
temps de sommeil et par suite l’attention au travail. Elles sollicitent davantage le corps humain, qui doit
équilibrer son bilan thermique, ceci provoquant un surcroît de fatigue. Toute personne qui doit se déplacer
de son domicile à son travail subit les conséquences des intempéries, des pics de pollution atmosphérique
et peut y contribuer par l’usage individuel de son véhicule. Enfin, les personnes qui travaillent en extérieur
sont les plus concernées. Selon l’enquête Sumer 2017 (DARES), cela concernait 14,4% de la population
active, soit 3,5 millions de personnes, 35% des ouvriers qualifiés, 29% des ouvriers spécialisés et le quart
des agents de la fonction publique territoriale. Ces données montrent aussi l’inégalité d’exposition au risque
de canicule.
Enfin, l’éco-anxiété est un nouveau facteur allant croissant et doit être considérée.
Les dérèglements climatiques et la santé au travail en chiffres :
Les personnes travaillant en extérieur sont les plus directement concernées par les dérèglements
climatiques et sont sujettes à l’inégalité d’exposition aux risques1:
• 14,4 % de la population active, soit 3,5 millions de personnes sont concernées
35 % parmi les ouvriers qualifiés, 29% parmi les ouvriers spécialisés
et 25 % des agents de la fonction publique territoriale

1 Enquête Sumer 2017 (DARES)